アパレル派遣なびは福利厚生が充実。評判・口コミなど徹底解説

アパレル派遣なびとは？
アパレル派遣なびのおすすめポイント
アパレル派遣なびと他社との違いを徹底比較
アパレル派遣なびの評判・口コミまとめ(出典：自社調査)
アパレル派遣のなび利用の流れ
アパレル派遣なび

アパレル派遣なびとは？

この記事で伝えたいポイント

・給与前払いや充実した福利厚生が魅力の「アパレル派遣なび」の詳しい情報
・アパレル派遣なびを上手に活用するポイント
・アパレル派遣なびを使ってみた人たちの口コミ

アパレル派遣なびは、アパレルやファッション業界で働きたい人を派遣サポートする求人サイトです。

特色はいろいろありますが、一例をピックアップすると、サイトに登録するだけで提携企業のネイルサロンや美容室で初回カットが無料になったり、ハンドマッサージ＆ネイルオイルがプレゼントされたり、無料セミナーに参加できたりと、お得なサービスがたくさんついてくることがあります。

30秒でわかる！アパレル派遣なびのおすすめポイント
サイトの特徴
総合評価	★★★★★★★★★★	業界屈指の利用者数を誇るアパレル派遣サイト。
求人数	★★★★★★★★★★	5,300件以上。アパレル販売だけでなく事務職などのバックヤード職種も募集がある。西日本の求人が多い。
サポート体制	★★★★★★★★★★	給与前払いや、資格取得支援などの福利厚生が充実。
運営会社	★★★★★★★★★★	2003年設立。アパレル業界と飲食業界の人材事業に特化。
サイトの専門性	★★★★★★★★★★	アパレル全般と、コスメ・インテリア・スイーツ業界に対応。
対応のスピード感	★★★★★★★★★★	電話登録・本登録を経て、合う仕事があれば即日紹介されるが、待たされることもある。

利用者数は業界屈指と言われており、ファッション業界で経験を積んだ人やアパレル未経験者など、実にさまざまです。会員登録は無料なので気軽に始めやすいのも魅力と言えるでしょう。こんな方におすすめ

アパレルの派遣の仕事だけを効率よく探したい
西日本エリアで仕事を探している
派遣でも福利厚生の充実したところで働きたい

では実際にアパレル派遣なびとは、どのようなサービスを提供しているのか、ますは具体的な特徴について調べてみました。

アパレル派遣なび公式サイト

アパレル派遣なびのおすすめポイント

アパレル派遣なびを運営するのは、東京港区に本社をおくCASS（株式会社シーエーセールススタッフ）です。アパレル派遣ナビでは、自分に合った派遣の仕事が探せるだけでなく、CASSの登録者限定で利用できるサービスも数多くあります。

求人募集ブランド名をすべて公開

アパレル派遣なびでは、求人を募集しているブランド名をすべてWEBサイトで公開しています。

派遣会社によっては求人情報を隠していることもよくあり、場合によっては最寄り駅と仕事内容くらいしかわからないため、応募に迷ってしまいます。

アパレル派遣なびではそのようなことはなく、憧れのブランドを自分で探して応募することができます。

事前相談専用の窓口

アパレル派遣なびには、登録前にキャリア相談ができる専用の連絡先があり、アパレル業界に詳しい現役コーディネーターが、以下のような質問に答えてくれます。チェックポイント

自分に向いている仕事
就職活動・転職時期
ファッション業界の求人状況
新卒者の進路相談
今後のステップアップ　など

相談をすることで、自分に合った仕事があるのかどうか、アパレル派遣なびにどれだけのサポートをしてもらえるのか、などが分かるので、登録を迷っている人にはとても安心です。

便利な専用アプリ

おすすめの使い方の1つが、アパレル派遣なびのアプリです。アプリなら、移動中や待ち合わせといったスキマ時間に探せるのが嬉しいですね。アプリにはアパレルやファッション業界に特化した求人情報のみならず、派遣の仕組みが学べる情報があるのも魅力です。

給与前払いサービス

アパレル派遣なびを通して就業すると、給与の日払いか翌日払いが選択できます。

日払いで受け取りたい人は、来社して直接現金を受け取りましょう。当日までの勤務時間報告書と印鑑を持参して来社し、該当給与分の現金を受け取るという流れです。

翌日払いを希望する場合は、来社不要です。翌日払いの人は銀行口座へ入金する給与前払いシステムのそくばらい.comを利用しましょう。こちらは、朝9時までに利用申請をすると、翌日（平日）の15時までに口座へ入金されるという流れです。

日払い＆翌日払いは、仕事を始めたばかりの人や急な出費が必要になった人にとって、非常に助かるシステムではないでしょうか。利用方法も簡単なので、ぜひ活用してみましょう。

ユーキャンでの資格支援サービス

CASSは福利厚生のひとつとして、登録スタッフに対して資格支援制度を行っています。適用されるのは以下の条件にあてはまる人です。チェックポイント

受講を申し込んでから資格を取得する日までCASSで就業している人
受講を申し込んでから資格取得日まで通算して就業期間が半年を超えている人

支援内容は、通信講座のユーキャンの教材＆講座費用を全額返金するというものです。ただし同時期に適応する資格は1つのみです。また試験受講費は、本人が負担します。

資格	講座費用	学習期間の目安
販売士（3級・2級）	39,000円（3級）・49,000円（2級）	4ヶ月（3級）・5ヶ月（2級）
カラーコーディネイト（カラーコーディネター検定）	51,000円	6ヶ月
POPデザイン	35,000円	6ヶ月
メンタルヘルス検定（3種セルフケアコース・3種ラインケアコース）	29,000円（3種セルフケアコース）・35,000円（3種ラインケアコース）	3ヶ月（3種セルフケアコース）・4ヶ月（3種ラインケアコース）
日商PC検定3級	35,000円	3ヶ月
TOEICテスト対策講座（500点入門コース・650点攻略コース・730点制覇コース）	35,000円（500点入門コース）・39,000円（650点攻略コース）・45,000円（730点制覇コース）	3ヶ月（500点入門コース）・4ヶ月（650点攻略コース＆730点制覇コース）
標準中国語講座	29,000円	3ヶ月
漢字検定（漢字検定2級）	29,000円	6ヶ月
実用ボールペン字講座	31,000円	6ヶ月

返金手続きには、資格取得証明書＆講座費用を支払った領収書が必要になります。確認が終われば指定口座に振込されます。受講手続きの前に必ずCASSに連絡しておいてくださいね。

同じ立場のコンサルタントによる障がい者雇用支援

CASSは、障がいを持つ人でも社会で働けるようサポートしています。同じように障がいを持つコンサルタントが、不安を感じている障がい者に寄り添い、マッチする企業支援を行っているのも魅力と言えるでしょう。

お悩み相談ホットライン

CASSでは、仕事に関する心の悩みを聞いてくれるお悩み相談ホットラインがあります。

電話はフリーダイヤルで、カウンセラーはメンタルヘルスマネジメントの有資格者なので安心です。ただし、利用する際は事前に予約しておきましょう。時間は平日の10時～17時で、30分程度です。

土日祝は対応されていませんので、注意しておきましょう。

CASSビューティーサポート

アパレル派遣なびの登録者限定で利用できるサービスの1つが、CASSビューティーサポートです。

例えば提携企業のネイルサロンや美容室で、ハンドマッサージやヘッドスパ、初回カットなどを無料または割引で受けることができます。

駅近のおしゃれなサロンや、確かな技術で人気の美容室などが提携先にあります。

子育て支援サービス

アパレルやファッション業界で働きたいのに、子どもがいるからネックだという人もいるでしょう。お子さんのいるママスタッフが就業を希望する場合、CASSはさまざまなサポートを行っています。

お子さんの預け先がみつからず、悩んでいるママにピッタリなのがシッターサービスです。対応年齢は生後6日から。働きたいママの心強い味方と言えるでしょう。

また、首都圏、東海、関西、福岡と広いエリアでシッターサービスに対応しているのも人気の理由です。

アパレル派遣なびと他社との違いを徹底比較

アパレル派遣なびと登録を迷う人が多いのは「iDA」「ファッショーネ」「ガールズウーマン」です。

専門性	アパレル派遣の公開求人数	法定分以外の福利厚生
アパレル派遣専門	約5,300件	子育て支援・資格支援・CASSビューティサポートなど
アパレル専門	約9,000件	ストレスチェック、相談窓口あり
アパレル専門	約30件	別途派遣会社の規定による
派遣全般	約8,900件	旅行や各種施設割引あり

専門性

「アパレル派遣なび」「iDA」「ファッショーネ」はアパレル業界専門で、その中でもアパレル派遣なびは名前の通り、派遣専門となっています。

テンプスタッフは大手派遣会社ですが、扱っている職種は多岐にわたり、特にコーディネーターがアパレル業界に詳しいなどはありません。

アパレル業界ならではの悩みなどを相談したうえで就業したいと思っているなら、やはり専門の会社に相談するに越したことはありません。

アパレル派遣の公開求人数

アパレル派遣の分野で、WEBサイトから検索できる求人の数では、アパレル派遣なびは「iDA」「テンプスタッフ」に続く3位です。これは各社が地方に持っている営業所の多さによるところです。

アパレル派遣なびは東京・大阪・名古屋・福岡に拠点があるので、この周辺エリアで派遣の仕事を探している場合は、アパレル派遣なび1社だけでも条件に合う仕事が見つかる可能性が高いです。

法定分以外の福利厚生

保険・年金、有給休暇、産休・育休など、派遣社員でも規定を満たせば加入や取得ができる福利厚生以外に、どれだけのサービスがあるかを調査しました。

まず「ファッショーネ」は、派遣の求人検索はできますが「ファッショーネ」自体が派遣会社ではないので、福利厚生がどれだけあるかは各派遣先によります。

「iDA」は法定分以外だと、メンタル面で長く働きやすくするための取り組みがありました。

「テンプスタッフ」は大手だけあって、優待価格で利用できるレジャー施設などが全国にあり、資格支援にも力を入れています。

これらに比べるとアパレル派遣なびは、アパレルの派遣専門という限定されたサービスながら、大手派遣会社並みに充実した福利厚生があるといえます。

アパレル派遣なびの評判・口コミまとめ(出典：自社調査)

アパレル派遣なびの利用者による評判・口コミをまとめて紹介します。

東京都在中　S.Wさん

CASSでお仕事をされてみていかがですか？

もともと，正社員でお仕事を探していて，それまでの短期のお仕事でお世話になったのがきっかけです。その後，私自身で仕事に就いたのですが，いろいろと悩んでいた時にCASSさんを思いだし，また，CASSさんでお世話になることになりました。
担当のコーディネーターさんに相談をすると，わがままな条件でも親身に相談に乗って頂けました！ネットなどの募集要項だけでは，わからない実際のお店の状況や企業さんの風土なども教えて頂き，
【派遣】という雇用形態に対して抱いていた不安も取り除くことが出来ました(^.^)
現在は，私の希望していたお仕事が出来て，楽しくお仕事が出来ています♪

奈良県在住　Y.Kさん

CASSでお勤めしての感想はございますか？

他社の派遣会社からもお仕事を紹介して頂いたことはありますが，CASSは皆さん本当に明るく，お話ししやすい雰囲気の方ばかりです！親近感を持って接して下さるので，親戚のようです。笑

担当さんと距離が近いと安心してお仕事も出来るので，長く続けられていると思います。

東京都在住　M.Kさん

シーエーセールススタッフに登録したきっかけは？

インターネットを見てです♪お仕事が沢山あり，検索の一番上に出てきたことから応募してみました。電話登録出来る事もポイントですね☆

派遣のお仕事を選んだきっかけは？

他にもチャレンジしたいことがあり，ワークライフバランスが取れる事から選びました。コーディネーターの皆さんの雰囲気・印象も良く楽しくお仕事が出来ています♪

福岡市在住　S.Yさん

派遣でお仕事する前は，メーカー雇用で子供服や婦人服の接客販売をしていたのですが，「もっと色々な商品を販売してみたい！」とフツフツとチャレンジ精神が芽生え，派遣に登録いたしました。

派遣は初めてでしたので，周囲のアドバイスで当初三社登録したのですが，その中でも1番熱心にお仕事の紹介をしてくださったのがCASSでした。

お仕事を始めてみると，担当の方もとても親切で，初めてのことに困惑していないかといつも気にかけてくださり，上司の方への報告もしっかりされていて，安心してお仕事をすることができました。

また，経理の方もわからないことがあればいつも丁寧に教えてくださり，会社全体が常に親切な対応なので大変働きやすいです。

※アパレル派遣なび「就業者の声」より引用

アパレル派遣のなび利用の流れ

アパレル派遣なびの申込みから入社までの流れを説明します。

登録
派遣登録
カウンセリング
お仕事紹介
店舗見学（任意）
就業開始

登録

「アパレル派遣なび」の公式サイトから「登録」をします。WEB登録後，アパレル派遣なびの担当コーディネーターから電話，もしくはメールにて確認の連絡があります（ここで派遣登録をする場所と日時の調整をします）。

派遣登録

派遣登録には身分証明書（運転免許証，パスポート，保険証，年金手帳のいずれかひとつ）を持っていきましょう。

カウンセリング

派遣登録時にカウンセリングを受けます。

お仕事紹介

あなたのスキルや希望に合っているお仕事を紹介してもらえます。

店舗見学（任意）

任意で店舗見学をすることも可能です。

就業開始

お仕事が決まると就業が始まります。就業中も専任コーディネーターが職場を定期訪問するので，仕事の悩みなどがあれば相談しましょう。

アパレル派遣なびは，未経験からでもアパレル業界に挑戦できるサービスです。

あなたの転職活動が成功するのを応援しています。